Los indicadores son un medio, más no un fin, el control en una organización consiste en comprobar si todo ocurre conforme al programa adoptado, las órdenes dadas y los principios admitidos. Por esto, es importante definir los criterios para la selección de los indicadores que se van a controlar de forma continua, el seguimiento puede ocasionar un alto costo si no está aportando un verdadero beneficio a la organización.
Los factores más importantes para tener en cuenta en la parametrización son: relevancia para el sistema de gestión, facilidad o dificultad de la obtención de datos, y los tipos de gráficos a usar son elementos importantes al crear nuestros indicadores.
